市場部培訓(xùn)總監(jiān)

市場部資深培訓(xùn)講師招聘啟事

我司專注大健康領(lǐng)域，我們正尋找一位兼具專業(yè)深度與實(shí)戰(zhàn)能力的市場部資深培訓(xùn)講師，負(fù)責(zé)搭建產(chǎn)品培訓(xùn)體系、驅(qū)動招商轉(zhuǎn)化與門店陪跑落地，助力產(chǎn)業(yè)與合作伙伴共同增長。如果你擅長用專業(yè)表達(dá)傳遞價(jià)值、用落地方案解決問題，這里將是你施展能力的絕佳平臺。

一、核心崗位職責(zé)

1.招商會議全鏈路賦能：主導(dǎo)各類招商會議的講師工作，精準(zhǔn)輸出培訓(xùn)內(nèi)容——包括結(jié)合市場數(shù)據(jù)拆解產(chǎn)品核心優(yōu)勢、用行業(yè)視角分析產(chǎn)業(yè)規(guī)模與未來趨勢，讓參會者清晰認(rèn)知合作價(jià)值；同時(shí)設(shè)計(jì)可落地的會議成交方案，通過現(xiàn)場互動、案例講解等方式引導(dǎo)轉(zhuǎn)化，提升招商簽約率。

2.門店陪跑式深度支持：針對合作門店需求，提供“培訓(xùn)-成交-落地”全流程陪跑服務(wù)。制定門店專屬培訓(xùn)計(jì)劃，內(nèi)容涵蓋產(chǎn)品知識、銷售技巧、客戶溝通等；親自到店協(xié)助開展客戶成交工作，解決實(shí)際銷售難題；跟進(jìn)方案落地效果，收集反饋并優(yōu)化，確保門店合作目標(biāo)達(dá)成。

3.培訓(xùn)內(nèi)容體系搭建：結(jié)合行業(yè)動態(tài)、產(chǎn)品迭代與客戶需求，定期更新培訓(xùn)課件與工具（如PPT、案例手冊、成交話術(shù)庫），保證培訓(xùn)內(nèi)容的專業(yè)性、時(shí)效性與實(shí)用性；沉淀陪跑與招商過程中的成功經(jīng)驗(yàn)，形成可復(fù)制的培訓(xùn)方法論，賦能更多團(tuán)隊(duì)成員與合作伙伴。

4、接受出差、下店、落地陪跑者，您若有從事專業(yè)糖尿經(jīng)驗(yàn)就更好嘍

二、任職要求

?年齡與形象：35-45歲，形象氣質(zhì)佳，具備商務(wù)場合的專業(yè)形象與親和力，能快速建立信任。

?專業(yè)能力：

?具備3年以上市場培訓(xùn)、招商宣講或門店賦能相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，熟悉“培訓(xùn)-轉(zhuǎn)化-落地”全流程，有產(chǎn)業(yè)類產(chǎn)品（如實(shí)體產(chǎn)品、服務(wù)類產(chǎn)品）培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

?擅長公開演講與培訓(xùn)授課，能根據(jù)受眾調(diào)整表達(dá)風(fēng)格，既懂“講理論”又會“教實(shí)戰(zhàn)”，可有效調(diào)動現(xiàn)場氛圍、引導(dǎo)互動；

?具備產(chǎn)業(yè)分析能力，能通過數(shù)據(jù)洞察產(chǎn)業(yè)規(guī)模與趨勢，同時(shí)可獨(dú)立設(shè)計(jì)成交方案，有實(shí)際推動招商簽約或門店業(yè)績增長的案例者優(yōu)先。

?工作態(tài)度：自驅(qū)力強(qiáng)，目標(biāo)感明確，能主動對接需求、解決問題；具備較強(qiáng)的責(zé)任心與抗壓能力，可適應(yīng)高頻出差（含跨城市門店陪跑、全國招商會議）。

?其他：男女不限，溝通協(xié)調(diào)能力優(yōu)秀，能與團(tuán)隊(duì)、合作伙伴高效協(xié)作。

三、我們提供

1.有競爭力的薪酬體系：基礎(chǔ)薪資+績效獎金+招商轉(zhuǎn)化提成+陪跑落地獎勵，上不封頂，多勞多得；

2.完善的職業(yè)發(fā)展路徑：可橫向拓展至招商管理、市場策略等領(lǐng)域，縱向晉升為培訓(xùn)經(jīng)理、市場部管理崗，清晰規(guī)劃職業(yè)成長；

3.優(yōu)質(zhì)資源支持：接觸行業(yè)前沿動態(tài)與核心客戶資源，與團(tuán)隊(duì)共同參與產(chǎn)業(yè)增長項(xiàng)目，積累高價(jià)值實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)；